LikeSNU-서울대 중앙도서관 빅데이터 지식 플랫폼

대기업 종사자의 직무성과와 경력개발지원, 조직몰입, 경력몰입 및 조직시민행동의 인과적 관계

저자

손규태; 김진모

학술지명

농업교육과 인적자원개발

출판/발행연도

2015

주제

요약

본 연구는 대기업 종사자의 직무성과, 경력개발지원, 조직몰입, 경력몰입, 조직시민행동 간의 인과적 관계를 구조방정식 모형을 통해 분석하였다. 연구 결과, 경력개발지원은 조직몰입 및 경력몰입을 매개하여 직무성과에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한 조직몰입과 경력몰입은 조직시민행동에, 조직시민행동은 직무성과에 유의미한 영향을 미치는 것으로 확인되었다.

학술지 영향력

[농업교육과 인적자원개발]