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일몰입의 선행변인 및 결과변인에 대한 연구

저자

박근수, 유태용

학술지명

한국심리학회지: 산업 및 조직

출판/발행연도

2007

주제

#심리학

요약

본 연구는 다양한 직종 종사자 1,016명을 대상으로 일몰입의 선행변인(직무특성, 변혁적 리더십, 개인특성)과 결과변인(과업수행, 이직의도, 정신건강 등) 간의 관계를 분석하였다. 분석 결과, 직무특성과 변혁적 리더십은 일몰입에 더 큰 영향을 미치며, 일몰입은 기존 개념보다 직무 및 개인 관련 결과변인을 더 잘 설명하는 것으로 나타났다.

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