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조직탐색모형의 확장: 한국 조선산업의 연구개발(R&D)에 대한 결정요인을 중심으로

저자
정대훈, 신동엽
학술지명
조직과 인사관리연구
출판/발행연도
2017
요약

본 연구는 기존 조직탐색모형의 한계를 보완하여 한국 조선산업의 연구개발 투자 결정 요인을 분석한다. 부정적 성과피드백과 연구개발 투자 간의 곡선형 관계를 제시하고, 긍정적 성과피드백이 관리자의 자신감을 강화하여 연구개발 투자를 감소시키고 여유자원 탐색을 약화시킬 것이라 예측한다. 2000년부터 2014년까지 국내 조선업체 종단분석 결과, 연구 가설들이 모두 지지되었다.

학술지 영향력
[조직과 인사관리연구]
KCI
1.39

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