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리더십, 사회적책임과 직무만족도 간의 관계에서 임파워먼트의 매개효과 검증

저자
이도희, 박정산, 왕현선
학술지명
재무와 회계정보저널
출판/발행연도
2018
요약

본 연구는 리더십, 사회적 책임, 직무만족도 간의 관계에서 임파워먼트의 매개효과를 검증하였다. 분석 결과, 리더십은 직무만족도에 유의미한 영향을 미치지만, 사회적 책임은 직접적인 영향은 미미하며 임파워먼트를 통해 간접적으로 영향을 미치는 것으로 나타났다. 즉, 임파워먼트는 리더십과 사회적 책임이 직무만족도에 미치는 관계에서 중요한 매개 역할을 수행한다.

학술지 영향력
[재무와 회계정보저널]
KCI
0.49

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