LikeSNU-서울대 중앙도서관 빅데이터 지식 플랫폼

고용브랜드 정책이 경영성과에 미치는 영향 관계와 자기초월가치의 조절효과

저자

채주석, 박상석, 신승인

학술지명

인적자원개발연구

출판/발행연도

2020

주제

#비즈니스, 경영

요약

본 연구는 중소·중견기업 최고경영자를 대상으로 고용브랜드 정책이 경영성과에 미치는 영향과 자기초월가치의 조절효과를 실증적으로 분석하였다. 분석 결과, 최고경영자의 고용브랜드 정책은 매출액과 인당매출액에 정(+)의 영향을 미치며, 자기초월가치는 고용브랜드 정책과 경영성과 간의 관계를 조절하는 것으로 나타났다. 이는 최고경영자의 자기초월가치가 높을수록 고용브랜드가 더 높은 경영성과를 창출할 수 있음을 시사한다.

출처 바로가기 찜하기