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직무역량과 직무만족 관계에 대한 메타분석

저자

고명숙, 최지수, 조대연

학술지명

HRD연구

출판/발행연도

2020

주제

#메타분석
#직무 만족
#거래, 무역

요약

본 연구는 직무역량이 직무만족에 미치는 영향에 대한 메타분석을 통해, 직무역량과 직무만족 간의 관계를 분석하였다. 분석 결과, 직무역량과 직무만족 간의 평균 효과 크기는 중간 수준이었으며, 태도 요인이 가장 큰 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한, 최근 연구일수록, 학위논문일수록 직무만족에 더 큰 영향을 미치는 것으로 확인되었다.

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