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취업 노인의 연령차별 경험이 일자리 만족도에 미치는 영향 -실제임금과 기대임금 격차의 매개효과를 중심으로-
저자
이선영, 김범중
학술지명
사회복지정책
출판/발행연도
2020
주제
요약
본 연구는 취업 노인의 연령차별 경험이 일자리 만족도에 부정적인 영향을 미치며, 실제임금과 기대임금 격차가 이러한 관계를 부분적으로 매개한다는 것을 확인했습니다. 서울시에 거주하는 취업 노인 1,021명을 대상으로 분석한 결과, 노동시장의 차별에 대한 인권 감수성 향상과 동일가치노동 동일임금 원칙 준수가 중요함을 제시했습니다.
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