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근로장애인의 다차원적 자아존중감이 직무만족에 미치는 영향: 자기효능감의 매개효과 – Korman의 일치성 이론을 중심으로

저자
오성은, 김서희, 김아란, 최지원, 신성만
학술지명
장애와 고용
출판/발행연도
2021
주제
요약

본 연구는 Korman의 일치성 이론을 바탕으로 근로장애인의 직무만족에 영향을 미치는 요인을 분석하였다. 연구 결과, 긍정적 자아존중감, 직업능력, 대인관계는 직무만족에 긍정적 영향을 미치지만, 자기효능감을 매개할 경우 부정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이는 기존 이론과 상이한 결과이며, 근로장애인의 직무만족을 위한 개입 방안 모색의 필요성을 제시한다.

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