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직업 경험자의 진로전환 이유에 관한 Q방법론적 분석

저자
김은경, 유순화
학술지명
직업교육연구
출판/발행연도
2021
요약

본 연구는 Q방법론을 통해 직업 경험자의 진로전환 이유를 분석하고 네 가지 유형(자기 성장형, 직무소진형, 보람 추구형, 일과 삶 조화 추구형)으로 분류하였다. 각 유형은 이전 직업에서의 경험과 개인의 가치관에 따라 진로전환을 선택한 이유를 보여준다. 연구 결과는 각 유형별 개입 전략 수립에 시사점을 제공한다.

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