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고성과작업시스템과 기업성과의 조절된 매개효과: 기업수준의 조직몰입과 조직슬랙의 역할

저자
권기욱, 김수진, 옥지호
학술지명
조직과 인사관리연구
출판/발행연도
2022
요약

본 연구는 고성과작업시스템이 기업수준의 조직몰입을 높여 기업성과를 향상시키는 보편적 관점과, 조직슬랙이 이러한 긍정적 효과를 강화하는 상황적 관점을 통합적으로 규명한다. 실증분석 결과, 고성과작업시스템은 조직몰입에 긍정적 영향을 미치며, 조직슬랙이 높을수록 이러한 관계가 더욱 강화되는 조절된 매개효과가 확인되었다.

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