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잠재프로파일(LPA)분석을 활용한 Z세대의 경력성공 인식유형에 관한 연구

저자

한승주, 홍소정, 이윤수

학술지명

직업과 자격 연구

출판/발행연도

2022

주제

#지각
#심리학

요약

본 연구는 Z세대의 경력성공 인식 수준에 따른 5가지 잠재 프로파일(균형, 지위, 보상, 전문성, 즐거움 중심형)을 도출하고, 전공-직업 일치도 및 정규직 여부가 프로파일 유형에 영향을 미치는 것을 확인했습니다. 또한, 각 프로파일별 이직의도에 차이가 있으며, 특히 균형 중심형의 이직의도가 가장 높은 것으로 나타났습니다.

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